PT TASPEN (PERSERO) TENGAH MEMBUKA LOWONGAN KERJA BESAR-BESARAN. INI DIA SYARATNYA.

WARTAPGRI.COM - Sudah tahukah anda sahabat pembaca info Wartapgri, bahwa PT Taspen (Persero) membuka Lowongan Kerja Besar-besaran. Ini dia Syaratnya. Simak penjelasannya dibawah ini.

Buat Anda yang sedang mencari kerja, simaklah baik-baik informasi ini. BUMN yang bergerak di bidang asuransi tabungan hari tua dan dana pensiun PNS, PT Taspen (Persero) saat ini telah membuka lowongan pekerjaan bagi lulusan D3, S1, S2 untuk posisi Management Trainee (MT) dan Non MT.
SILAHKAN DOWNLOAD APLIKASI INFO PENDIDIKAN INDONESIA UNTUK MEMUDAHKAN ANDA MENGAKSES INFORMASI DUNIA PENDIDIKAN, ASN/PNS, INFO HONORER, KEMENTERIAN, LOKER, DLL PADA HP ANDROID ANDA DI GOOGLE PLAYSTORE. ATAU ANDA TINGGAL KLIK LINK BERIKUT https://play.google.com/store/apps/details?id=com.wWARTAPGRI TERIMA KASIH.
Seperti yang dikutip dari laman resmi Taspen, Jakarta, Selasa (10/1/2017), ‎pengumuman informasi lowongan pekerjaan tersebut sebagai berikut:
A. Persyaratan Umum
1. Warga Negara Indonesia, Pria/Wanita;
2. Belum pernah menikah;
3. Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai dari Instansi pemerintah maupun swasta.
Penerimaan Kelompok Non Management Trainee (NMT): ‎
1. Kelompok Non Management Trainee (NMT) Umum:
a. Pendidikan minimum Diploma 3 (D3)/sederajat;
b. Usia maksimum 24 tahun pada 31 Januari 2017;
c. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimum 3,00;
d. Program studi: Akuntansi (AKU), Ilmu Komputer (KOM), Perpajakan (PJK), Pemasaran (PSR), Teknik Elektro ‎(ELK), Perpustakaan (PPT), Kearsipan (KSP), Teknik Sipil (SPL), dan Perawat/Kesehatan (PRW).
e. Diutamakan untuk putera/puteri daerah untuk wilayah Jayapura, Manokwari, Ternate, Ambon, Gorontalo, Palu, Kendari, Manado, Denpasar, Kupang, Mataram, Ende, Gungung Sitoli, Palangkaraya, Samarinda, dan Lubuk Linggau. ‎
2 Kelompok Non Management Trainee (NMT) Sekretaris:
a. Pendidikan minimum Diploma 3 (D3)/sederajat untuk program studi Sekretaris (SEK);
b. Usia maksimum 27 tahun pada 31 Januari 2017;
c. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimum 3,00;
d. Memiliki pengalaman kerja sebagai sekretaris minimum 3 tahun.
Selanjutnya Management Trainee
Penerimaan Kelompok Management Trainee (MT):
1. Kelompok Management Trainee Umum:
a. Pendidikan minimum Strata 1 (S1);
b. Usia maksimum yakni 25 tahun untuk Strata 1 (S1), dan maksimum 27 tahun untuk Strata 2 (S2) pada 31 Januari 2017;
c. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimum 3,00;
d. Program studi: Ilmu Hukum (HKM), Ilmu Komputer (KOM), Akuntansi (AKU), Ilmu Ekonomi ‎(EKO), Ilmu Bisnis (BIS), Ilmu Komunikasi (KMK), Ilmu Statistik (STK), dan Teknik Sipil (SPL);
e. Memiliki skor TOEFL minimum 500 (diterbitkan oleh lembaga kursus/pendidikan).
2. Kelompok Management Trainee Dokter :
a. Pendidikan minimum Strata 1 (S1) program studi Ilmu Kedokteran (DOK);
b. Usia maksimum 28 tahun pada 31 Januari 2017;
c. Memiliki score TOEFL® minimum 500 (diterbitkan oleh lembaga kursus/pendidikan);
d. Melampirkan fotokopi Surat Tanda Registrasi (STR);
e. Melampirkan fotokopi Surat anggota Ikatan Dokter Indonesia (IDI);
f. Surat keterangan telah mengikuti program interensif.
Selanjutnya Persyaratan Administratif
B. Persyaratan Administratif

- Membuat surat lamaran yang ditujukan kepada Panitia Penerimaan Pegawai PT Taspen (Persero) Tahun 2017, yang disertai dengan lampiran sebagai berikut:
1. Daftar Riwayat Hidup (format terlampir);
2. Pas foto berwarna terbaru ukuran 4x6 cm, 6 lembar;
3. Fotokopi Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku 1 lembar;
4. Fotokopi Akta Kelahiran/Surat Keterangan Lahir;
5. Fotokopi Ijazah/ Surat Keterangan Lulus, Transkrip Nilai dan Sertifikat TOEFL® (untuk Management Trainee);
6. Fotokopi Surat Keterangan Kelakuan Baik (SKKB) / Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian;
7. Asli Surat Keterangan sehat jasmani dan rohani (mencantumkan tinggi dan berat badan), bebas narkoba dan obat psikotropika, bebas buta warna dari dokter / instansi yang berwenang;
8. Membuat surat pernyataan bermaterai Rp6.000,- (format terlampir) dilampirkan pada berkas lamaran yang menyatakan:
a. Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai di Instansi Pemerintah/Swasta;
b. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan;
c. Bersedia tidak menikah selama 2 (dua) tahun sejak diterima sebagai pegawai PT Taspen (Persero);
d. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia
9. Fotokopi Surat Keterangan Pengalaman Kerja (bila ada)
10. Diutamakan yang mempunyai:
a. sertifikat java bagi pelamar program studi ilmu komputer;
b. sertifikat Higiene Perusahaan dan Kesehatan Kerja (HIPERKES) bagi program studi ilmu kedokteran;
c. sertifikat prestasi olahraga atau seni yang diakui;
d. pengalaman organisasi.
Selanjutnya Tata Cara Melamar
C. Tata Cara Melamar

1. Pelamar melakukan pendaftaran/registrasi onlinepada website rekrutmen.taspen.co.id‎;
2. Pelamar yang memenuhi syarat, sebelum melakukan registrasi online, terlebih dahulu menyiapkan file dokumen hasil scan dalam bentuk :
a. format pdf untuk curriculum vitae, ijazah, transkrip nilai dan TOEFL®;
b. format jpg untuk pasfoto berwarna ukuran 4 x 6 cm atau 472 x 709 pixel. File dokumen dalam format pdf dan jpg tersebut di lampirkan pada saat melakukan registrasi online
3. Registrasi online dimulai tanggal 10 sampai dengan 20 Januari 2017;
4. Pelamar yang lulus seleksi administratif wajib mencetak kartu ujian untuk dibawa pada setiap pelaksanaan tes
5. Peserta yang dinyatakan lulus seleksi tahap akhir wajib menandatangani perjanjian ikatan dinas
6. Rencana pelaksanaan tes:
a. Management Trainee (MT) dilaksanakan di Jakarta, Bandung, Semarang, Surabaya, Medan, dan Makassar
b. Non Management Trainee (NMT) dilaksanakan di Kantor Cabang seluruh Indonesia. Dalam hal peserta tes kurang dari 10 (sepuluh) orang yang memenuhi syarat, maka dapat memilih lokasi tes yang paling memungkinkan
7. Pengumuman pelamar yang lulus seleksi administratif dan berhak mengikuti seleksi selanjutnya dapat dilihat hanya di situs www.taspen.co.id pada minggu terakhir bulan Januari 2017
8. Keputusan kelulusan bersifat final dan mutlak tidak dapat diganggu gugat, serta tidak diadakan surat menyurat.
Sumber : https://korpri.id 
Demikian informasi yang bisa kami bagikan terkait dengan PT Taspen (Persero) membuka Lowongan Kerja Besar-besaran. Ini dia Syaratnya kepada rekan-rekan pembaca. Semoga bermanfaat, Silahkan mencoba dan terima kasih atas kunjungan anda.

2 Responses to "PT TASPEN (PERSERO) TENGAH MEMBUKA LOWONGAN KERJA BESAR-BESARAN. INI DIA SYARATNYA."

  1. Komentar ini telah dihapus oleh administrator blog.

    BalasHapus
    Balasan
    1. Komentar ini telah dihapus oleh administrator blog.

      Hapus